Skip to main content
Middelburg (Zeeland)
Voortgezet onderwijs
HBO
24 - 40 uur p/w
#1639

Vacature: Docent Dienstverlening & Producten

Wie zoeken wij?

Voor een dynamische scholengemeenschap in Middelburg zijn wij op zoek naar een enthousiaste Docent Dienstverlening & Producten. Als docent D&P speel je een essentiële rol in het begeleiden van leerlingen in het derde en vierde leerjaar van het VMBO basis/kader. Je hebt affiniteit met keuzevakken in Zorg & Welzijn en bent in staat ondernemend en uitdagend onderwijs te bieden.

Wat ga jij doen?

In deze rol vervul je een tijdelijke benoeming met uitzicht op een vaste aanstelling. Je verzorgt 15 tot 25 lesuren per week en hebt de vrijheid om te kiezen tussen deeltijd en voltijd. Als docent D&P geef je vorm aan inspirerende lessen en draag je bij aan de ontwikkeling van de leerlingen. De ingangsdatum van deze uitdagende positie is maart 2024.

Waar ga jij werken?

De school, gevestigd in Middelburg, maakt deel uit van een scholengroep met een moderne, uitdagende, en veilige leeromgeving. De school staat bekend om ondernemend en uitdagend onderwijs, waar zelfstandig leren en werken centraal staan. De openbare scholengemeenschap biedt brede onderwijsmogelijkheden en is gericht op het leveren van onderwijs en zorg op maat.

Dit verwachten wij van jou:

  • Diploma: lerarenopleiding 2e graad, bij voorkeur D&P.
  • Affiniteit met keuzevakken in Zorg & Welzijn.
  • In staat ondernemend en uitdagend onderwijs te bieden.
  • Docenten in opleiding worden ook uitgenodigd om te solliciteren.

Dit mag jij van ons verwachten:

  • Kansen om actief bij te dragen aan de ontwikkeling van de school.
  • Arbeidsvoorwaarden conform de CAO voor het Voortgezet Onderwijs.
  • Mogelijkheid tot deeltijd of voltijd aanstelling (0,6 tot 1,0 FTE).
  • Uitzicht op een vast dienstverband.
  • Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden.

Ben jij de Docent Dienstverlening & Producten die wij zoeken?
Solliciteer dan nu!

Interesse in deze vacature?

Solliciteer direct!

Deel deze vacature

Mina Kouairy

Senior recruiter

+31 (0)6 1528 7992
+31 (0)6 1528 7992
info@vigile.nl

Hoe werkt het?

Sollicitatie indienen

Dien uw sollicitatie in via ons sollicitatieformulier of stuur uw cv en motivatiebrief naar ons op sollicitatie@vigile.nl.

(Telefonisch) intakegesprek mt Vigile

Wij zullen contact met u opnemen voor een (telefonisch) intakegesprek. Tijdens dit gesprek bespreken we uw ervaring, vaardigheden en carrièredoelen.

Voorstel aan opdrachtgever

Als we een geschikte match zien tussen uw profiel en een openstaande functie, zullen we u voorstellen aan de opdrachtgever (school of schoolbestuur).

Intakegesprek met opdrachtgever

Bij interesse vanuit de opdrachtgever vindt er een intakegesprek plaats met de opdrachtgever (school of schoolbestuur).

Dag(deel) meelopen

U zult een dag(deel) mee lopen bij de opdrachtgever, zodat u de werkomgeving kunt ervaren en beoordelen of deze aan uw verwachtingen voldoet.

Starten

Na het doorlopen van de voorgaande stappen en het maken van een beslissing, kunt u beginnen in uw nieuwe functie.

Duidelijke communicatie

Persoonlijk contact

Snel geregeld

Solliciteer direct!

"*" geeft vereiste velden aan

Hidden
Hidden
Toegestane bestandstypen: pdf, doc, docx, Max. bestandsgrootte: 4 MB.
Toegestane bestandstypen: pdf, doc, docx, Max. bestandsgrootte: 4 MB.

Veelgestelde vragen

Hoe word ik op de hoogte gehouden van mijn sollicitatie?

We houden je per mail of telefonisch op de hoogte van jouw sollicitatie. Dit hangt vanaf wat wij hebben afgesproken tijdens het intakegesprek.

Wat heb ik nodig om te kunnen starten bij een baan?

Om te kunnen starten bij een school hebben de volgende gegevens nodig:

  • NAW-gegevens;
  • BSN-nummer
  • eventueel kopie diplomas en getuigschriften;
  • geldig legitimatiebewijs (identiteitskaart of paspoort);
  • bankrekeningnummer.

Hoeveel fasen zijn er?

In de CAO voor Uitzendkrachten bestaan drie fasen. Fase A duurt 52 gewerkte weken en fase B maximaal drie jaar. Er mogen zes tijdelijke contracten in deze periode worden gegeven. Was je voor 2022 al als uitzendkracht aan het werk, dan geldt voor jou nog de oude telling van 78 weken in fase A of 6 contracten in 4 jaar B. Per 2 januari 2023 geldt voor iedereen de nieuwe telling, ook als je de 78 weken in fase A of de 4 jaar in fase B dan nog niet helemaal zijn volgemaakt. Een contract in fase C is een contract voor onbepaalde tijd.

Wanneer wordt mijn salaris betaald?

Vigile heeft een wekelijkse en vier wekelijkse betaling. Heb jij een wekelijkse betaling? Dan verwerken wij op dinsdag je gewerkte uren van de afgelopen week. Het salaris wordt op donderdag op jouw rekening gestort. Heb jij een vier wekelijkse verloning? Dan wordt jouw salaris iedere vier weken op de donderdag uitbetaald.

Wat moet ik doen als ik ziek ben?

Indien je ziek bent is het van belang dat je zo snel mogelijk de opdrachtgever en Vigile daarvan telefonisch op de hoogte stelt.

Moet ik mij ook betermelden?

Als je beter bent meld je dit wederom zo vroeg mogelijk aan Vigile.

Op zoek naar een nieuwe uitdaging? Neem contact op!

Vigile helpt jou met de zoektocht naar een nieuwe baan in het onderwijs, op een snelle, duidelijke en persoonlijke manier.

Chat openen
Hallo 👋 Interesse in een nieuwe uitdaging in het onderwijs? Neem gerust contact op! Gr. Mina van Vigile